2012.02.22
学会赞美你的同事
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"新的一年,新的开端。IOS/安卓通用版/手机APP下载将以怎样的姿态去迎接新的挑战?
看着同事们一张张洋溢着激情的笑脸,眼前突然一亮:“美!”脑海里也旋即划过两个字:“赞美!”
新的一年,学会赞美,学会赞美你的同事吧!
莎士比亚曾说:“赞美是照在人心灵上的阳光。”心理学家威廉?詹姆斯也说:“人性最深切的需求是渴望别人的赞美。”
希望得到别人的赞赏,这是人类的本性。如果你能时时留意他人值得敬佩和称赞的地方,然后坦诚相告,就会给他人带来自信和快乐,同时也使自己受到尊重和敬佩。
曾经有这样一个调查:经常赏识他人、赞美他人的人往往处事积极乐观,受人欢迎,受人尊敬,身心健康,比较长寿;而经常指责、抱怨他人的人则孤单落莫,心理脆弱,寿命较短。因此IOS/安卓通用版/手机APP下载应该学会赞美他人,努力去挖掘他人的闪光点。
人之所以成为同事,就是为了完成共同的事。假如事情完成得好,就成了事业;完成得不好,那叫事故。其实,优秀的同事就像撑杆,能帮助你跃过不可能的高度,让你的事业的画面更加生动流畅。对大部分职场人士来说,世界上最好的事情是有一个好同事,比一个好同事更好的是有一群好同事,因此,千万不要吝啬对同事的赞美。
赞美你的同事,可以树立自信心,激发工作热情;
赞美你的同事,可以提高执行力,达到最佳工效;
赞美你的同事,可以增加和谐度,锻造优秀团队。
当你赞美同事的某一方面时,为了不辜负你的赞美,或者因你的赞美而拥有了自信,对方就会在这方面竭心尽力,做到最好。丘吉尔是这样告诉IOS/安卓通用版/手机APP下载的:“你想要他人具有怎样的优点,你就要想如何在那方面赞美他。”而背后的赞美要胜过当面的赞美,委婉的指出有时更像是赞美,以鼓励代替批评,以赞美来启迪内在潜力要比责怪、埋怨有效得多,这样会让你拥有越来越多的收益,创造出一种和谐的工作气氛,从而给同事之间的合作带来十分积极的影响。
世上并不缺少美,缺少的是发现美的眼光、展现美的言语。那些对任何事总抱着理解态度的同事,那些给你恳切分析和建议的同事,那些包容你缺点的同事,那些关心、帮助和支持你的同事,那些让人敬重的同事,难道不该赞美并感谢他们吗?如果你大声说出你的赞美和感谢,让他们知道你乐于接受并深怀感恩,他们怎么会不继续支持你呢?
很多时候,赞美并不一定要惊天动地,一丝细微处的欣赏,一个共识处的肯定,一句由衷地赞叹,一条得体的建议,会让同事感觉到你对他的关注,也会无形中增加他对你的好感。
总之,一成不变的工作容易使人乏味,紧张忙碌的工作又会让人烦躁,如果能在工作中适当多加点赞美,相信会使你的工作变得多姿多彩,同事间的关系也会更加融洽,团队中的合作将会更加富有成效。
看着同事们一张张洋溢着激情的笑脸,眼前突然一亮:“美!”脑海里也旋即划过两个字:“赞美!”
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希望得到别人的赞赏,这是人类的本性。如果你能时时留意他人值得敬佩和称赞的地方,然后坦诚相告,就会给他人带来自信和快乐,同时也使自己受到尊重和敬佩。
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当你赞美同事的某一方面时,为了不辜负你的赞美,或者因你的赞美而拥有了自信,对方就会在这方面竭心尽力,做到最好。丘吉尔是这样告诉IOS/安卓通用版/手机APP下载的:“你想要他人具有怎样的优点,你就要想如何在那方面赞美他。”而背后的赞美要胜过当面的赞美,委婉的指出有时更像是赞美,以鼓励代替批评,以赞美来启迪内在潜力要比责怪、埋怨有效得多,这样会让你拥有越来越多的收益,创造出一种和谐的工作气氛,从而给同事之间的合作带来十分积极的影响。
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很多时候,赞美并不一定要惊天动地,一丝细微处的欣赏,一个共识处的肯定,一句由衷地赞叹,一条得体的建议,会让同事感觉到你对他的关注,也会无形中增加他对你的好感。
总之,一成不变的工作容易使人乏味,紧张忙碌的工作又会让人烦躁,如果能在工作中适当多加点赞美,相信会使你的工作变得多姿多彩,同事间的关系也会更加融洽,团队中的合作将会更加富有成效。